Per 1 juli wordt het wettelijke minimumloon verhoogd en treedt het wetsvoorstel Wet toekomst pensioenen in werking. In dit artikel lichten we deze relevante wijzigingen voor HR graag even toe. Verhoging minimumloonPer 1 juli neemt het minimumloon toe. In de tabellen hieronder vind je het geldende minimumloon voor een fulltime dienstverband per 1 juli (38 […]
Afgelopen donderdag vond in Slot Zeist de kick-off plaats van het programma Ondernemerschap in de Sport. Klaas Dijkhoff nam meer dan 30 sportorganisaties en 60 sportcollega’s mee in de wereld van gedragspsychologie en ondernemerschap. In dit artikel vertellen we meer over het traject Ondernemerschap in de Sport. Sectoraal onderzoek – eind Q3/Q4 2023 Na de zomer […]
Op 1 juni is het visiedocument van de Human Capital Agenda vastgesteld. 11 partijen uit de sport werkten samen aan de hernieuwde visie op de sector Sport en Bewegen.
De afgelopen tijd berichtten we diverse keren over het proces naar de CAO Sport 2024+. Ook onze juridisch beleidsadviseur Eva vertelde erover in haar blog. Vorige week is tijdens de bijeenkomst CAO Sport 2024+: Fit voor de toekomst de volgende stap gezet. 25 werkgevers en 25 werknemers gingen om de tafel om te praten over […]
Elke maand gaan we in gesprek met één van onze leden. Stuk voor stuk sportorganisaties die de Nederlandse sportsector elke dag weer een beetje beter maken. Hoe doen ze dat? Waar vragen ze aandacht voor? En bovenal, wat drijft ze? In deze derde editie vertelt Ragna Schapendonk over Special Olympics Nederland, de World Games in Berlijn […]
Elke maand gaan we in gesprek met één van onze leden. Stuk voor stuk sportorganisaties die de Nederlandse sportsector elke dag weer een beetje beter maken. Hoe doen ze dat? Waar vragen ze aandacht voor? En bovenal, wat drijft ze? In deze tweede editie vertelt Arnoud Strijbis over de Nederlandse Handboog Bond. Lees ook onze eerste […]
Vanwege de grote belangstelling is het niet langer mogelijk je als werknemer aan te melden. Aanmelden voor werkgevers is nog altijd mogelijk. Momenteel zitten we in de verkennende fase binnen het proces wat zal leiden tot de CAO Sport 2024+. De input van werkgevers én werknemers is daarin heel belangrijk. Daarom organiseert het arbeidsmarktplatform Samen […]
Er gebeurt veel rondom het arbeidsrecht. Zowel op nationaal als internationaal niveau worden er veranderingen doorgevoerd, zijn er nieuwe ontwikkelingen en heb je als werkgever met allerlei zaken rekening te houden. Om dit overzichtelijk te houden, delen we elke maand de Update Arbeidsrecht. In deze update vind je de meest relevante ontwikkelingen van het moment. […]
Wauw! Gisteren (29 maart) was een bijzondere dag in het Woudschoten Hotel & Conferentiecentrum in de bossen van Zeist. Na een lange en mooie voorbereiding begon daar de nieuwe pilot ‘Wendbaar en strategisch leiderschap in de sport’. Dag één stond in het teken van het thema Cultuur & Gedrag en de start van het persoonlijke […]
De WOS is op Europees niveau veel in gesprek met partner sportorganisaties. We brengen onze Nederlandse kennis over naar andere landen en leren tegelijkertijd veel van hoe er in Europa naar de sport wordt gekeken. Zo is de afgelopen twee jaar mede vanuit het European Observatoire of Sport and Employment (EOSE) intensief gekeken naar opkomende arbeidsvormen in de Europese sportsector. Afgelopen maand zijn de resultaten van dit onderzoek gepubliceerd.