Spring naar content

Goed werkgeverschap is essentieel om succesvol te zijn als organisatie. Om jouw organisatie hierin te ondersteunen heeft de WOS een handige checklist opgesteld. De checklist ‘werken aan goed werkgeverschap’ biedt een overzicht van wat je (wettelijke) verplichtingen zijn als werkgever en waartoe je volgens de CAO Sport verplicht bent. Het doorlopen van deze checklist geeft, […]

Lees meer

Elke sportorganisatie is bezig met de ontwikkeling van hun collega’s. Met name de nieuwe generaties vinden ontwikkelmogelijkheden één van de belangrijkste redenen om voor een nieuwe werkgever te kiezen. Binnen de sport zijn er gelukkig steeds meer keuzes, van korte coachtrajecten tot langere opleidingen, op elk niveau. Met bijna 100 aangesloten leden en 4.000 aangesloten […]

Lees meer

De governance in de sportsector ligt de afgelopen jaren onder een vergrootglas. Er zijn diverse situaties geweest waarbij het (niet) handelen van de top van de organisatie en het toezichthoudend orgaan heeft geleid tot onwenselijke situaties en ongewenste schade (in vele vormen), voor de sportorganisatie zelf en vele betrokkenen. Het heeft geleid tot het (al […]

Lees meer

Een podcast-serie over Ondernemerschap in de Sport Is er een nijpend tekort aan visie in de sport? Die vraag stelde Tom van ’t Hek een negental directeuren, met aan iedereen de vraag: zetten we hier een vraag- of uitroepteken achter? Voor een toekomstbestendige en financieel gezonde sportorganisatie is een heldere visie noodzakelijk: Hoe kan je […]

Lees meer

Op woensdag 22 mei organiseert Fanbased samen met Jong Oranje Young Professionals de volgende Alumnidag. In Eindhoven staat een prachtig dubbelprogramma op de planning met Dennis Warmerdam, tophockeyer van Bloemendaal, en Suse van Kleef, NOS Sport-presentator. Meld je aan door te mailen naar yvon.belien@fanbased.nl. Masterclass Dennis Warmerdam | 10.00 – 13.00 uur | Strijp-S EindhovenFanbased […]

Lees meer

Steeds meer leden van de WOS ervaren problemen bij het aantrekken van nieuwe medewerkers. Helaas heeft de WOS geen invloed op de historisch krappe arbeidsmarkt, desondanks ondersteunen wij onze leden graag bij het vinden van de juiste mensen. In dit geval door de samenwerking aan te gaan met drie arbeidsbemiddelaars: Colourful People, Match for Talent […]

Lees meer

De sector sport en bewegen is volop in beweging. Om haar maatschappelijke rol verder te versterken, zijn drie dingen van belang: samenwerking met sportopleidingen andere sectoren, professionalisering en aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden. Dat blijkt uit onderzoek van het Mulier Instituut onder werknemers en werkgevers uit de sector. Breder en beter opleidingsaanbod nodigEr is behoefte aan een breder […]

Lees meer

Is er ondanks een “spelersovereenkomst” toch sprake van een arbeidsovereenkomst tussen de handbalclub en de speler? Deze vraag heeft de kantonrechter in Roermond onlangs bevestigend beantwoord en de club is veroordeeld tot het betalen van circa € 50.000,- aan de speler. Dat vraagt om een goede voorlichting over de contracten die de bij jou aangesloten verenigingen […]

Lees meer